Citazione non strutturata

Aa.Vv. (2014). Proposta di legge sindacale della rivista. DLM, 1, p. 155 ss. 

Citazione non strutturata

Ahlering B., Deakin S. (2007). Labor Regulation, Corporate Governance, and Legal Origin: A Case of Institutional Complementarity. L&S, p. 865 ss.

https://doi.org/10.1111/j.1540-5893.2007.00328.x

Citazione non strutturata

Anderson V., Garavan T., Sadler-Smith E. (2014). Corporate social responsibility, sustainability, ethics and international human resource development. HRDI, p. 497 ss.

Citazione non strutturata

Arrighetti A., Traù F. (2013). Nuove strategie delle imprese italiane; competenze, differenziazione crescita. Roma: Donzelli editore.

Citazione non strutturata

Alvino A. (2013). Il lavoro nelle reti d’imprese: profili giuridici. Roma: Aracne.

Citazione non strutturata

Azzariti G. (2012). Are we going towards a government of judges? The role of European Courts in the creation of a political Europe. EJSL, 2, p. 124 ss.

Citazione non strutturata

Barbera M. (2010a). Trasformazioni della figura del datore di lavoro e flessibilizzazione delle regole del diritto. DLRI, p. 203 ss.

Citazione non strutturata

Barbera M. (2010b). La tutela antidiscriminatoria al tempo dello Statuto e ai tempi nostri. DML, p. 723 ss.

Citazione non strutturata

Barbera M. (2013). Il licenziamento alla luce del diritto antidiscriminatorio. RGL, p. 139 ss.

Citazione non strutturata

Barbera M. (2014). «Noi siamo quello che facciamo». Prassi ed etica dell’impresa post-fordista. DLRI, p. 631 ss.

Citazione non strutturata

Bavaro V. (2012). Azienda, contratto e sindacato. Bari: Cacucci.

Citazione non strutturata

Bavaro V. (2014). Jobs Act, Salario minimo legale e relazioni industriali. Testo disponibile al sito: http://www.ildiariodellavoro.it, 20.10.2014 (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Bavaro V. (2015). Lo sciopero e il diritto fra innovazione, tradizione e ragione pratica. LD, p. 286 ss.

Citazione non strutturata

Berle A.A., Means G. C. (2009). The modern corporation and Private Property. London: Transaction Publisher.

https://doi.org/10.1017/CBO9780511817410.006

Citazione non strutturata

Bernier A. (2015). Les competénces au Carrefour des mutations du travail et des acteurs. In: Aa.Vv., Repenser le travail. Québec: Presses de l’Université du Québec.

Citazione non strutturata

Berta G. (2014). Produzione intelligente, un viaggio nelle nuove fabbriche. Torino: Einaudi.

Citazione non strutturata

Biondi Y. (2005). G. Zappa, T. Veblen, J.R. Commons e l’impresa come istituzione economica. SPG, 1, p. 93 ss.

Citazione non strutturata

Bogg. A. (2015). Labour Law and the Trade Union: Autonomy and Betrayal. In: Bogg A., Costello C., Davies A.C.L., Prassl J., eds., The Autonomy of Labour Law. Oxford: Hart Publishing.

Citazione non strutturata

Bogg A., Costello C., Davies A.C.L., Prassl J., eds. (2015). The Autonomy of Labour Law. Oxford: Hart Publishing.

Citazione non strutturata

Bonazzi G. (2004). Teorie dell’impresa e ricerca sociologica: prospettive e problemi di un incontro. RIS, 2, p. 179 ss.

Citazione non strutturata

Brynjolfsson E., McAfee A. (2014). The second machine age. London: Northon & Company (trad. it. La nuova rivoluzione delle macchine, Feltrinelli, 2015).

Citazione non strutturata

Butera F. (2005). Tecnologia, organizzazione e lavoro: il progetto e la persona. SdL, p. 45 ss.

Citazione non strutturata

Cafaggi F., a cura di (2004). Reti di imprese tra regolazione e norme sociali. Bologna: il Mulino.

Citazione non strutturata

Cappelli P., Keller J.R. (2015). La classificazione del lavoro nella New Economy. DRI, p. 621 ss.

Citazione non strutturata

Carabelli U. (2004). Organizzazione del lavoro e professionalità: una riflessione su contratto di lavoro e post-taylorismo. DLRI, p. 1 ss.

Citazione non strutturata

Carinci M.T. (2012). Il rapporto di lavoro al tempo della crisi: modelli europei e flexicurity “all'italiana” a confronto. DLRI, p. 527 ss.

Citazione non strutturata

Carinci M.T. (2015). “In the spirit of flexibility”. An overview of Renzi’s Reforms (the so-called Jobs Act) to ‘improve’ the Italian Labour Market. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 285/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/ workingpapers/In-the-spirit-of-flexibility-An-overview-of-Renzis-Reforms-the-so-called-Jobs-Act-to-improve-the-Ita/5470.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Carrieri M., Nerozzi P., Treu T., a cura di (2015). La partecipazione incisiva. Bologna: il Mulino.

Citazione non strutturata

Caruso B. (1995). La retribuzione e l’orario di lavoro «alla corte» della flessibilità (le manovre sull’orario di lavoro come strumento di flessibilizzazione della retribuzione). QDLRI, p. 79 ss.

Citazione non strutturata

Caruso B. (2006). Il diritto del lavoro tra hard law e soft law: nuove funzioni e nuove tecniche normative. In: Barbera M., a cura di, Nuove forme di regolazione: il metodo aperto di coordinamento delle politiche sociali. Milano: Giuffré, p. 77 ss.

Citazione non strutturata

Caruso B. (2007). Occupabilità, formazione e «capability» nei modelli giuridici di regolazione dei mercati del lavoro. DLRI, p. 1 ss.

Citazione non strutturata

Caruso B. (2009). I diritti sociali fondamentali nell’ordinamento costituzionale europeo. In: Sciarra S., Caruso B., a cura di, Il lavoro subordinato. Vol. V. Torino: Giappichelli, p. 707 ss.

Citazione non strutturata

Caruso B. (2013a). “The Employment Contract is Dead! Hurrah for the Work Contract!”. In: Stone K., Arthurs H., eds., Rethinking Workplace Regulation. Beyond the Standard Contract of Employment. New York: Russel Sage Foundation.

Citazione non strutturata

Caruso B. (2013b). Giudici, giuristi e legislatori davanti al lavoro e alla crisi. Per un «manifesto ermeneutico». RIDL, I, p. 245 ss.

Citazione non strutturata

Caruso B. (2013c). La Corte costituzionale tra Don Abbondio e il passero solitario: il sistema di rappresentanza sindacale dopo la sent. n. 231/13. RIDL, II, p. 901 ss.

Citazione non strutturata

Caruso B. (2014a). “Costituzionalizzare” il sindacato. I sindacati italiani alla ricerca di regole: tra crisi di legittimità e ipertrofia pubblicista. LD, p. 595 ss.

Citazione non strutturata

Caruso B. (2014b). Per un intervento eteronomo sulla rappresentanza sindacale: se non ora quando!. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 206/2014. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/Per-un-intervento-eteronomo-sulla-rappresentanza-sindacale-se-non-ora-quando/4817.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Caruso B. (2015a). Risposta a tre quesiti sulla riforma del mercato del lavoro. LD, di prossima pubblicazione.

Citazione non strutturata

Caruso B. (2015b). Il contratto a tutele crescenti tra politica e diritto: variazioni sul tema. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 265/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/Il-Contratto-a-tutele-crescenti-tra-politica-e-diritto-variazioni-sul-tema/5430.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Caruso B. (2015c). Nuove traiettorie del diritto del lavoro nella crisi europea. Il caso italiano. In Caruso B., Fontana G., a cura di, Lavoro e diritti sociali nella crisi europea. Bologna: il Mulino (trad. inglese, New Trajectories of Labor Law in the European Crisis: the Italian Case, CLL&PJ, 2015, 181 ss.).

Citazione non strutturata

Caruso B., Barbera M. (2007). In Search of a New Language: Italian Labour Law Scholarship in the Face of European Integration. Jean Monnet Working Paper NYU n. 11. New York: New York University School of Law.

Citazione non strutturata

Caruso B., Cuttone M. (2015). Verso il diritto del lavoro della responsabilità: il contratto di ricollocazione tra Europa, Stato e Regioni. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 283/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/Verso-il-diritto-del-lavoro-della-responsabilit-il-contratto-di-ricollocazione-tra-Europa-Stato-e-Re/5464.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Cester C. (2015). I licenziamenti nel Jobs Act. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 273/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/I-licenziamenti-nel-Jobs-Act/5444.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Collins H. (2009). The European Economic Constitution and the Constitutional Dimension of Private Law. ERCL, 2, p. 71 ss.

https://doi.org/10.1515/ERCL.2009.71

Citazione non strutturata

Collins H. (2015). Contractual Autonomy. In: Bogg A., Costello C., Davies A.C.L., Prassl J., eds., The Autonomy of Labour Law. Oxford: Hart.

Citazione non strutturata

Countouris N., Freedland M., eds. (2013). Resocialising Europe in a Time of Crisis. Cambridge: CUP.

https://doi.org/10.1017/CBO9781107300736

Citazione non strutturata

Crouch C. (2013). Making Capitalism Fit for Society. Cambridge: Polity press (trad it. Quanto capitalismo può sopportare la società, Bari: Laterza).

Citazione non strutturata

Dagnino E., a cura di (2016). Lavoro agile, tre progetti a confronto. Bollettino Adapt, febbraio.

Citazione non strutturata

Dagnino E., Tomasetti P., Tourres C. (2016). Il “lavoro agile” nella contrattazione collettiva oggi. Analisi sui contenuti di 915 contratti della banca dati www.farecontrattazone.it. Working paper Adapt, n. 2.

Citazione non strutturata

Däubler W. (2011). Corporate Social Responsibility: A Way to Make Deregulation More Acceptable?. In: Blanpain R., Hendrickx F., eds., Labour law between change and tradition: liber amicorum Antoine Jacobs. BCLR, 78, p. 49 ss.

Citazione non strutturata

Davidov G., Langille B. (2006). Boundaries and Frontiers of Labour Law. Oxford: Hart Publishing.

Citazione non strutturata

Deaton A. (2013). The Great Escape. Princeton: PUP.

Citazione non strutturata

De Luca Tamajo R. (2012). Prime valutazioni e questioni di legittimità costituzionale dell’art. 8 della legge n. 148 del 2011. ADL, p. 19 ss.

Citazione non strutturata

De Luca Tamajo R. (2013). Il problema dell’inderogabilità delle regole a tutela del lavoro: passato e presente. DLRI, p. 715 ss.

Citazione non strutturata

De Luca Tamajo R., Ventura L., a cura di (1979). Il diritto del lavoro dell’emergenza. Napoli: Jovene.

Citazione non strutturata

Del Conte M. (2015). Premesse e prospettive del Jobs Act. DRI, p. 939 ss.

Citazione non strutturata

Del Punta R. (2013). Il giudice del lavoro tra pressioni legislative e aperture di sistema. RIDL, III, p. 461 ss.

Citazione non strutturata

Del Punta R. (2016). I confronti impossibili: note su Bruno Trentini, il Jobs Act e la sinistra. In: Gramolati A., Mari G., a cura di. Il lavoro dopo il Novecento. Da produttori ad attori sociali. La città del lavoro di Bruno Trentin per “un’altra sinistra”. Firenze: Firenze University Press, in corso di stampa.

Citazione non strutturata

Deakin S. (2012). The Corporation as Commons: Rethinking Property Rights, Governance and Sustainability in the Business Enterprise. QLJ, p. 339 ss.

Citazione non strutturata

Deakin S., Koukiadaki A. (2012). Capability Theory, Employee Voice, and Corporate Restructuring: Evidence from U.K. Case Studies. CLL&PJ, p. 427 ss.

Citazione non strutturata

Deakin S., Wilkinson F. (1998). Labour law and economic theory. A reappraisal. In: Collins H., Davies P., Rideout R., eds., Legal Regulation of the Employment Relations. Oxford: Hart Legal Workshop Series.

Citazione non strutturata

Deakin S., Wilkinson F. (1994). Rights vs Efficiency? The Economic Case for Transnational Labour Standards. ILJ, p. 289 ss.

Citazione non strutturata

Ebner A. (2011). Transnational Markets and the Polanyi Problem. In: Joerges C., Falke J., eds., Karl Polany Globalisation and the Potential of Law in Transnational Markets. Oxford: Hart Publishing.

Citazione non strutturata

Epstein R.A. (1984). In Defense of the Contract at Will. Chicago: University of Chicago Law School Chicago Unbound.

Citazione non strutturata

Epstein R.A. (1997). Employment Law: Courts and Contract. CWILJ, p. 13 ss.

Citazione non strutturata

Fabbio F. (2006). L’abuso di dipendenza economica. Milano: Giuffrè.

Citazione non strutturata

Faioli M., Haipeter T. (2015). Germania, relazioni industriali e di (quasi) successo. Spunti comparativi sulle strutture delle organizzazioni e della contrattazione collettiva. Il caso di studio del settore dell’energia. In: Carrieri M., Nerozzi P., Treu T., a cura di, La partecipazione incisiva. Bologna: il Mulino.

Citazione non strutturata

Falcone D., De Felice F., Petrillo A. (2014). Il World Class Manufacturing: origine, sviluppo, strumenti. Milano: McGraw-Hill.

Citazione non strutturata

Ferraresi M. (2012). Responsabilità sociale dell’impresa e diritto del lavoro. Padova: Cedam.

Citazione non strutturata

Fiorillo L., Perulli A. (2015). Il nuovo diritto del lavoro. Torino: Giappichelli.

Citazione non strutturata

Fontana G. (2010). Dall’inderogabilità alla ragionevolezza. Torino: Giappichelli.

Citazione non strutturata

Fontana G. (2015). Inderogabilità, derogabilità e crisi dell’uguaglianza. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 276/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/ workingpapers/Inderogabilit-derogabilit-e-crisi-delluguaglianza/5449.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Ford M. (2105). The Rise of the Robots. Technology and the Threat of Mass Unemployment. London: Oneworld Publication.

Citazione non strutturata

Freedland M. (2015). Otto Kahn Freund, the Contract of Employment and the Autonomy of Labour Law. In: Bogg A., Costello C., Davies A.C.L., Prassl J., eds., The Autonomy of Labour Law. Oxford: Hart Publishing.

Citazione non strutturata

Freedland M., Kountouris N. (2011). The Legal Construction of Personal Work Relations. Oxford: Oxford University Press.

https://doi.org/10.1093/acprof:oso/9780199551750.001.0001

Citazione non strutturata

Freedland M., Prassl J., eds. (2014). Viking, Laval and Beyond. Oxford: Hart Publishing.

Citazione non strutturata

Gaeta L. (2014). Contratto e rapporto, organizzazione e istituzione. Rileggendo Franco Liso. DLRI, p. 661 ss.

Citazione non strutturata

Gallino L., Borgna P. (2012). La lotta di classe dopo la lotta di classe. Roma-Bari: Laterza.

Citazione non strutturata

Garibaldo F. (2015). I percorsi e gli esiti della Mitbestimmung. In: Carrieri M., Nerozzi P., Treu T., a cura di (2015). La partecipazione incisiva. Bologna: il Mulino.

Citazione non strutturata

Giubboni S. (2015a). Profili costituzionali del contratto di lavoro a tutele crescenti. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 246/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex. unict.it/docs/workingpapers/Profili-costituzionali-del-contratto-di-lavoro-a-tutele-crescenti/5373.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Giubboni S. (2015b). Le pensioni nello Stato costituzionale. MEE, n. 23. Testo disponibile al sito: http://www.eticaeconomia.it/le-pensioni-nello-stato-costituzionale/ (consultato il 16.3.2016).

Citazione non strutturata

Gottardi D. (2015). Riforme strutturali e prospettiva europea di Flexicurity: andata e ritorno. LD, p. 239 ss.

Citazione non strutturata

Granaglia V. (2015). Il diritto di sciopero alla prova dei moderni strumenti contrattuali: quali prospettive per il conflitto collettivo?. LD, p. 469 ss.

Citazione non strutturata

Grandori A. (2015). 10 Tesi sull’impresa. Bologna: il Mulino.

Citazione non strutturata

Harwood I., Humby S., Harwood A. (2011). On the resilience of Corporate Social Responsibility. EMJ, p. 283 ss.

Citazione non strutturata

Hollender J. (2004). What Matters Most: Corporate Values and Social Responsibility. CMR, p.111 ss.

https://doi.org/10.2307/41166277

Citazione non strutturata

Ichino P. (2005). A cosa serve il sindacato?. Milano: Mondadori.

Citazione non strutturata

Ichino P. (2007). Che cosa impedisce ai lavoratori di scegliersi l'imprenditore. Le nuove frontiere delle politiche del lavoro nell'era della globalizzazione. DLRI, p. 425 ss.

Citazione non strutturata

Ichino P. (2015). Il lavoro ritrovato. Milano: Mondadori.

Citazione non strutturata

Ichino P., Tiraboschi M. (2014). Il progetto del Codice semplificato del lavoro. Testo disponibile al sito: http://www.pietroichino.it/?p=1079 (consultato il 16.3.2016).

Citazione non strutturata

Jessop B. (2015). Crises, crisis-management and state restructuring: what future for the state?. P&P, p. 475 ss.

https://doi.org/10.1332/030557314X14156337971988

Citazione non strutturata

Joerges C., Falke J. (2011). Introduction: The Social Embeddedness of Transational Markets: Introduction and Structuring of the Project. In: Joerges C., Falke J., eds., Karl Polany Globalisation and the Potential of Law in Transnational Markets. Oxford: Hart Publishing.

Citazione non strutturata

Joerges C., Falke J., eds. (2011). Karl Polany Globalisation and the Potential of Law in Transnational Markets. Oxford: Hart Publishing.

Citazione non strutturata

Keynes J. M. (1983). Come uscire dalla crisi. A cura di Sabbatini P. Roma-Bari: Laterza.

Citazione non strutturata

Lassandari A. (2009). Contrattazione collettiva e produttività: cronaca di evocazioni (ripetute) e incontri (mancati). RGL, p. 299 ss.

Citazione non strutturata

Lassandari A. (2015). L’ordinamento perduto. LD, p. 63 ss.

Citazione non strutturata

Lazar M. (2015). La crisi della socialdemocrazia non ha fine. Mul, p. 1046 ss.

Citazione non strutturata

Leccese V. (2012a). Il diritto sindacale al tempo della crisi. Intervento eteronomo e profili di legittimità costituzionale. DLRI, p. 479 ss.

Citazione non strutturata

Leccese V. (2012b). Non solo diritti sindacali: il problema di costituzionalità dell'articolo 19, legge n. 300/1970, e l’estromissione del sindacato “scomodo” dai tavoli negoziali previsti dalla legge. DRI, p. 821 ss.

Citazione non strutturata

Leonardi S. (2015). Employee participation and involvement: the Italian case and trade union issues. Tr, p. 1 ss.

Citazione non strutturata

Libertini M. (2009). Impresa e finalità sociali. Riflessioni sulla teoria della responsabilità sociale dell’impresa. RdS, p. 1 ss.

Citazione non strutturata

Liso F. (1982). La mobilità del lavoratore in azienda: il quadro legale. Milano: Franco Angeli.

Citazione non strutturata

Liso F. (1998). Autonomia collettiva e occupazione. DLRI, p. 191 ss.

Citazione non strutturata

Maffeis D. (1998). Abuso di dipendenza economica. In: De Nova G., a cura di, La subfornitura. Milano: Ipsoa.

Citazione non strutturata

Magatti M. (2012). La grande contrazione. Milano: Feltrinelli.

Citazione non strutturata

Magatti M., a cura di (2015). La nuova borghesia produttiva. Milano: Guerini e Associati.

Citazione non strutturata

Magatti M., Gherardi L. (2104). Una nuova prosperità. Milano: Feltrinelli.

Citazione non strutturata

Mariucci L. (2015a). Ciclicità e discontinuità nel diritto del lavoro. Stereotipi, circolarità e discontinuità nel diritto del lavoro. LD, p. 209 ss.

Citazione non strutturata

Mariucci L. (2015b). Il diritto del lavoro ai tempi del renzismo. LD, p. 13 ss.

Citazione non strutturata

Maugeri M.R. (2003). Abuso di dipendenza economica e autonomia privata. Milano: Giuffré.

Citazione non strutturata

McCloskey D.N. (2011). Bourgeois Dignity: A revolution in Rhetoric. Testo disponibile al sito: http://www.cato-unbound.org/2010/10/04/deirdre-mccloskey/bourgeois-dignity-revolution-rhetoric (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

McCloskey D.N. (2014a). Measured, Unmeasured, Mismeasured, and Unjustified Pessimism: A Review Essay of Thomas Piketty’s Capital in the Twenty-First Century. EJPE, 2, p. 73 ss.

Citazione non strutturata

McCloskey D.N. (2014b). I vizi degli economisti, le virtù della borghesia. Torino: Ibl libri.

Citazione non strutturata

Mettling B. (2015). Rapport: Transformation numérique et vie au travail. Inedito.

Citazione non strutturata

Moretti E. (2013). La nuova geografia del lavoro. Milano: Mondadori.

Citazione non strutturata

Nogler L. (2014). Contratto di lavoro e organizzazione al tempo del post-fordismo. ADL, p. 884 ss.

Citazione non strutturata

Nogler L. (2015a). I licenziamenti per giustificato motivo soggettivo o per giusta causa nel d.lgs. n. 23 del 2015. ADL, p. 507 ss.

Citazione non strutturata

Nogler L. (2015b). La subordinazione nel d.lgs. n. 81 del 2015: alla ricerca dell’«autorità del punto di vista giuridico». WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 267/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/La-subordinazione-nel-dlgs-n-81-del-2015-alla-ricerca-dellautorit-del-punto-di-vista-giuridico/5433.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Novella M. (2009). L’inderogabilità nel diritto del lavoro. Norme imperative e autonomia individuale. Milano: Giuffré.

Citazione non strutturata

Olivetti A. (2013). Il mondo che nasce. Roma-Ivrea: Edizioni di Comunità.

Citazione non strutturata

Ost F., van de Kerchove M. (1997). Pensare la complessità del diritto: per una teoria dialettica. SD, p. 5 ss.

Citazione non strutturata

Oxfam (2016). An Economy for the 1%. Oxfam Briefing Paper.

Citazione non strutturata

Pasolini P.P. (1976). Lettere luterane. Torino: Einaudi.

Citazione non strutturata

Pero L. (1998). Politiche contrattuali e cambiamenti degli orari di lavoro. LD, p. 117 ss.

Citazione non strutturata

Pero L. (2012). Processi di raggiustamento industriale in Italia nell’epoca della globalizzazione. RS, p. 239 ss.

Citazione non strutturata

Pero L. (2013). Come cambia il lavoro in fabbrica. Tecnologie, globalizzazione e intelligenza collettiva. SI, p. 30 ss.

Citazione non strutturata

Pero L., Ponzellini A. (2015). Il nuovo lavoro industriale tra innovazione organizzativa e partecipazione diretta. In: Carrieri M., Nerozzi P., Treu T., a cura di, La partecipazione incisiva. Bologna: il Mulino.

Citazione non strutturata

Perulli A. (2013). La responsabilità sociale dell’impresa: verso un nuovo paradigma della regolazione?. In: Perulli A., a cura di, La responsabilità sociale dell’impresa. Bologna: il Mulino

Citazione non strutturata

Perulli A. (2015a). Il contratto a tutele crescenti e la Naspi: un mutamento di “paradigma” per il diritto del lavoro?. In: Fiorillo L., Perulli A., a cura di, Il nuovo diritto del lavoro. Tipologie contrattuali e disciplina delle mansioni. Vol. III. Torino: Utet.

Citazione non strutturata

Perulli A. (2015b). La disciplina del licenziamento individuale nel contratto a tutele crescenti. Profili critici. RIDL, I, p. 413 ss.

Citazione non strutturata

Perulli A. (2015c). Il lavoro autonomo, le collaborazioni coordinate e le prestazioni organizzate dal committente. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 272/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/Il-lavoro-autonomo-le-collaborazioni -coordinate-e-le-prestazioni-organizzate-dal-committente/5442.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Perulli A. (2015d). Un Jobs Act per il lavoro autonomo: verso una nuova disciplina della dipendenza economica?. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 235/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/Un-Jobs-Act-per-il-lavoro-autonomo-verso-una-nuova-disciplina-della-dipendenza-economica/5299.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Perulli A. (2015e). Il contratto a tempo indeterminato è la forma comune dei rapporti di lavoro. In: Fiorillo L., Perulli A., a cura di, Il nuovo diritto del lavoro. Tipologie contrattuali e disciplina delle mansioni. Vol. III. Torino: Utet.

Citazione non strutturata

Perulli P. (2007). La città. La società europea nello spazio globale. Milano: Bruno Mondadori.

Citazione non strutturata

Persiani M. (1966). Contratto di lavoro e organizzazione. Padova: Cedam.

Citazione non strutturata

Pessi R. (2015). Il tipo contrattuale: autonomia e subordinazione dopo il Jobs Act. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 282/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle. lex.unict.it/docs/workingpapers/Il-tipo-contrattuale-autonomia-e-subordinazione-dopo-il-Jobs-Act/5463.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Piketty T. (2014). Il Capitale. Milano: Bompiani.

Citazione non strutturata

Phelps E.S. (2013). Mass Flourishing. How Grassroots Innovation Created Jobs, Challenge and Change. Princeton: Princeton University Press.

Citazione non strutturata

Popper K. (2000). Le fonti della conoscenza e dell’ignoranza. Bologna: il Mulino.

Citazione non strutturata

Quirino N. (1998). Strategie di lungo periodo e teoria manageriale dell’impresa. MB, novembre-dicembre, p. 45 ss.

Citazione non strutturata

Ravelli F. (2015). Jobs Act e trattamenti di disoccupazione. DLRI, p. 497 ss.

Citazione non strutturata

Rebaudengo P. (2015). Nuove regole in fabbrica. Bologna: il Mulino.

Citazione non strutturata

Robe J. (2011). The Legal Structure of the Firm. AEL, 1, p. 1 ss.

https://doi.org/10.2202/2152-2820.1001

Citazione non strutturata

Romagnoli U. (2015). L’irresistibile ascesa della licenza di licenziare. LD p. 227 ss.

Citazione non strutturata

Sacconi L. (2014). Riformare il capitalismo, oltre il mito del «valore per gli azionisti», Il modello di impresa socialmente responsabile e la sua governance democratica e multi-stokeholder. RPS, p. 33 ss.

Citazione non strutturata

Schreck P. (2011). Reviewing the Business Case for Corporate Social Responsibility: New Evidence and Analysis. JBE, p. 167 ss.

https://doi.org/10.1007/s10551-011-0867-0

Citazione non strutturata

Servais J. (2005). International Labour Standards and Corporate Social Responsibility. BCLR, 55, p. 21 ss.

Citazione non strutturata

Smith A. (2001). Teoria dei sentimenti morali. Milano: Rizzoli.

Citazione non strutturata

Speziale V. (2010). Il datore di lavoro nell’impresa integrata. DLRI, p. 1 ss.

Citazione non strutturata

Stone K., Arthurs H. (2013). Rethinking Workplace Regulation. Beyond the Standard Contract of Employment. New York: Russel Sage Foundation.

Citazione non strutturata

Stiglitz J.E. (2013). Il prezzo della disuguaglianza. Torino: Einaudi.

Citazione non strutturata

Streeck W. (2013). Tempo guadagnato. Milano: Feltrinelli.

Citazione non strutturata

Telljohann V. (2015). Le nuove piste di Lamborghini e Ducati. In: Carrieri M., Nerozzi P., Treu T., a cura di, La partecipazione incisiva. Bologna: il Mulino.

Citazione non strutturata

Tiraboschi M., a cura di (2013). Rappresentanza: le ragioni del dissenso su una legge sindacale. Bollettino Speciale Adapt, 23.

Citazione non strutturata

Tiraboschi M. (2015). Al Jobs Act mancano l’anima e una visione del lavoro che cambia. Ecco perché rileggere oggi la Grande trasformazione di Polanyi. Testo disponibile al sito: http://adapt.nova100.ilsole24ore.com/2015/01/22/al-jobs-act-italiano-mancano-lanima-e-una-visione-del-lavoro-e-della-societa-che-cambia-ecco-perche-rileggere-oggi-la-grande-trasformazione-di-karl-polanyi/ (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Tiraboschi M. (2016). Una regolazione agile per il lavoro che cambia. Bollettino Adapt, 3 febbraio.

Citazione non strutturata

Treu T. (2004). Verso uno Statuto dei lavori? Statuto dei lavori e Carta dei diritti. DRI, p. 193 ss.

Citazione non strutturata

Treu T. (2010). Uno Statuto per un lavoro autonomo. DRI, p. 603 ss.

Citazione non strutturata

Treu T. (2013). Welfare e benefits, esperienze aziendali e territoriali. NT, maggio-agosto, p. 15 ss.

Citazione non strutturata

Treu T. (2014). I lavori si trasformano. Anche regole e welfare devono cambiare. AREL, 1, p. 45 ss.

Citazione non strutturata

Treu T. (2015a). In tema di Jobs Act. Il riordino dei tipi contrattuali. DLRI, p. 155 ss.

Citazione non strutturata

Treu T. (2015b). Oltre il novecento. Mondoperaio, 5, p. 27 ss.

Citazione non strutturata

Treu T., a cura di (2015). Contratto di rete. Milano: Wolters Kluwer.

Citazione non strutturata

Tullini P. (2008). Indisponibilità dei diritti dei lavoratori: dalla tecnica al principio e ritorno. DLRI, p. 423 ss.

Citazione non strutturata

Veblen T. (1970). La teoria dell’impresa. Milano: Franco Angeli.

Citazione non strutturata

Weldon M.K. (2015). The Future X Network. A Bell Labs Perspective. CRC Press.

Citazione non strutturata

Zevi L., a cura di (2012). Le quattro stagioni. Architettura del Made in Italy da Adriano Olivetti alla Green Economy. Milano: Electa.

Citazione non strutturata

Zilio Grandi G., Biasi M., a cura di (2014). Contratto di rete e diritto del lavoro. Padova: Cedam.

Citazione non strutturata

Zoppoli L. (2015a). Le fonti (dopo il Jobs Act): autonomia ed eteronomia a confronto. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 284/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex. unict.it/docs/workingpapers/Le-fonti-dopo-il-Jobs-Act-autonomia-ed-eteronomia-a-confronto/5467.aspx (consultato il 13.3.2016).

Citazione non strutturata

Zoppoli L. (2015b). Sindacati e contrattazione collettiva: vecchi stereotipi o preziosi ingranaggi delle moderne democrazie?. LD, p. 415 ss.