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10.3280/GDL2016-149007

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Zitierungen des 10.3280/GDL2016-149007

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Assanti C. (1967). Rilevanza e tipicità del contratto collettivo. Milano: Giuffrè.


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Baldissera A. (1982). Professionalità: un solo termine per molti significati. SO, p. 191 ss.


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Basenghi F. (1990). La figura del dirigente nell’elaborazione dottrinale e giurisprudenziale. DL, p. 38 ss.


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Calcaterra L. (2014). Brevi riflessioni sulle tecniche normative nella legislazione della flessibilità. ADL, p. 1286 ss.


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Cataudella A. (1973). La dignità del lavoratore (considerazioni sul titolo 1° dello Statuto dei lavoratori). DL, I, p. 5 ss.


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D’Antona M. (1990). Contrattazione collettiva e autonomia individuale nei rapporti di lavoro atipici. DLRI, p. 529 ss.


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De Luca Tamajo R. (2015). Licenziamento disciplinare, clausole elastiche, “fatto” contestato. ADL, 2015, p. 269 ss.


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De Luca Tamajo R., Bianchi D’Urso A. (1990). La mobilità professionale dei lavoratori. LD, p. 233 ss.


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Dell’Olio M. (1984). Nuove forme di lavoro dipendente. MGL, p. 668 ss.


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Gallino L. (1983). Informatica e qualità del lavoro. Torino: Einaudi.


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Garilli A. (1989). Innovazione tecnologica e statuto dei lavoratori: i limiti ai poteri dell’imprenditore tra tutela individuale e collettiva. QDLRI, p. 181 ss.


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Liso F. (1987). L’incidenza delle trasformazioni produttive. QDLRI, p. 11 ss.


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Liso F. (1998). Autonomia collettiva e occupazione. DLRI, p. 191 ss.


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Liso F. (2015). Brevi osservazioni sulla revisione della disciplina delle mansioni contenuta nel decreto legislativo n. 81/2015 e su alcune recenti tendenze di politica legislativa in materia di rapporto di lavoro. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 257/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/Brevi-osservazioni-sulla-revisione-della-disciplina-delle-mansioni-contenuta-nel-decreto-legislativo/5416.aspx (consultato il 2.12.2015).


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Mancini G.F. (1966). Le categorie dei prestatori di lavoro nell’ordinamento italiano. RTDPC, p. 893 ss.


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Mengoni L. (1985). I poteri dell’imprenditore. In: Id., Diritto e valori. Bologna: il Mulino.


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Nogler L. (2012). Crescita economica e riforma della disciplina dei rapporti di lavoro. MGL, p. 450 ss.


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Opez De Oñate F. (1942). La certezza del diritto. Roma: Gismondi.


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Perone G. (1986). Lo statuto dei lavoratori. In: Rescigno P., diretto da, Trattato di diritto privato. Vol. 15 (II). Torino: Utet.


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Persiani M. (2002). Radici storiche e nuovi scenari del diritto del lavoro. In: Aa.Vv., Interessi e tecniche nella disciplina del lavoro flessibile. Atti del convegno A.I.D.La.S.S. Pesaro-Urbino, 24-25 maggio 2002. Milano: Giuffrè, p. 629 ss.


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Pisani C. (1987). I controlli a distanza sui lavoratori. DLRI, p. 121 ss.


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Pisani C. (1988). Rapporto di lavoro e nuove tecnologie: le mansioni. DLRI, p. 293 ss.


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Pisani C. (1996). La modificazione delle mansioni. Milano: Giuffrè.


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Pisani C. (2004). Formazione professionale “continua”, equivalenza delle mansioni, giustificato motivo oggettivo di licenziamento. MGL, p. 396 ss.


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Pisani C. (2009). Mansioni e trasferimento nel lavoro privato e pubblico. Torino: Giappichelli.


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Pisani C. (2013a). Il lavoro: strumento o fine?. MGL, p. 122 ss.


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Pisani C. (2013b). Lo jus variandi: le questioni dommatiche irrisolte e dimenticate nel diritto del lavoro. MGL, p. 738 ss.


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Pisani C. (2015a). La nuova disciplina del mutamento delle mansioni. Torino: Giappichelli.


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Pisani C. (2015b). Il nuovo regime di tutele per il licenziamento ingiustificato. In: Aa.Vv., Jobs Act e licenziamento. Torino: Giappichelli.


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Roppo V. (2011). Il contratto. Milano: Giuffrè.


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Scarpelli F. (1994). Professionalità e nuovi modelli di organizzazione del lavoro: le mansioni. DRI, p. 43 ss.


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Tosi P. (1979). Mutamento di mansioni, equivalenza e trasferimento dei lavoratori. MGL, p. 713 ss.


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Mengoni L., (1985). Le modificazioni del rapporto di lavoro alla luce dello statuto dei lavoratori. In: Id., Diritto e valori. Bologna, il Mulino, p. 371 ss.


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Mengoni L. (1985a). I poteri dell’imprenditore. In: Id., Diritto e valori. Bologna: il Mulino, p. 402 ss.


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Mengoni L. (1985b). Legge e autonomia collettiva. In: Id., Diritto e valori. Bologna: il Mulino, p. 287 ss.


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Mengoni L. (1985c). Relazione conclusiva. RIDL, I, p. 896 ss.


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Mengoni L. (1994). L’argomentazione orientata alle conseguenze. RTDPC, p. 1 ss.


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Miscione M. (2015). Jobs Act: le mansioni e la loro modificazione. LG, p. 437 ss.


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Napoletano D. (1968). Categorie, qualifiche e mansioni nel rapporto di lavoro. Roma.


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Natoli U. (1956). Sicurezza, libertà, dignità del lavoratore nell’impresa. DL, I, p. 3 ss.


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Pera G. (1990). Le rinunce e transazioni del lavoratore. Art. 2113. In: Schlesinger P., diretto da, Il codice civile. Commentario. Milano, Giuffré.


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Persiani M. (1971). Prime osservazioni sulla nuova disciplina delle mansioni e dei trasferimenti dei lavoratori. DL, p. 11 ss.


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Perulli A. (2015). Il contratto a tutele crescenti e la Naspi: un mutamento di “paradigma” per il diritto del lavoro? In: Fiorillo L., Perulli A., a cura di, Contratto a tutele crescenti e Naspi. Torino: Giappichelli, p. 3 ss.


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Pisani C. (1996). La modificazione delle mansioni. Milano: Giuffrè.


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Pisani C. (2012). La rilegificazione della equivalenza delle mansioni nel lavoro pubblico contrattualizzato. MGL p. 828 ss.


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Pisani C. (2015). La nuova disciplina del mutamento delle mansioni. Torino: Giappichelli.


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Riccobono A. (2014a). Mansioni esigibili ed equivalenza professionale nel lavoro pubblico e privato: un’ipotesi di «cross fertilization» tra modelli regolativi della mobilità introaziendale?. ADL, I, p. 993 ss.


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Riccobono A. (2014b). Ancora sull’equivalenza delle mansioni nel lavoro pubblico e privato: interferenze reciproche e circolazione dei modelli regolativi nella più recente evoluzione normativa. ADL, p. 1341 ss.


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Romagnoli U. (1972). Sub art. 13. In: Ghezzi G., Mancini F., Montuschi L., Romagnoli U., a cura di, Statuto dei lavoratori. In: Scialoja A., Branca G., diretto da, Commentario al codice civile. Bologna-Roma: Zanichelli, p. 174 ss.


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Romagnoli U. (1979). Sub Art. 1. In: Ghezzi G., Mancini F., Montuschi L., Romagnoli U, a cura di, Statuto dei lavoratori. In: Scialoja A., Branca G., diretto da, Commentario al codice civile. Bologna-Roma: Zanichelli, p. 1 ss.


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Scarpelli F. (1994). Professionalità e nuovi modelli di organizzazione del lavoro: le mansioni. DRI, p. 52 ss.


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Speziale V. (2014). Le politiche del lavoro del Governo Renzi: il Jobs act e la riforma dei contratti e di altre discipline del rapporto di lavoro. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 233/2014. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/ workingpapers/Le-politiche-del-lavoro-del-Governo-Renzi-il-Jobs-Act-e-la-riforma-dei-contratti-e-di-altre-discipli/5254.aspx (consultato il 2.12.2015).


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Speziale V. (2015). Il contratto a tempo indeterminato a tutele crescenti tra law and economics e vincoli costituzionali. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 259/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/Il-contratto-a-tempo-indeterminato-a-tutele-crescenti-tra-law-and-economics-e-vincoli-costituzionali/5419.aspx (consultato il 2.12.2015).


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Suppiej G. (1975). Sub art. 13. In: Prosperetti U., diretto da, Commentario dello Statuto dei lavoratori. Milano: Giuffrè, p. 334 ss.


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Tosi P. (2015). L’art. 2, comma 1, d. lgs. n. 81/2015: una norma apparente?. ADL, in corso di pubblicazione.


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Tullini P. (1998). Le mansioni nel lavoro pubblico (un’idea incompiuta di privatizzazione). LD, p. 181 ss.


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Tullini P. (2008). Indisponibilità dei diritti dei lavoratori: della tecnica al principio e ritorno. DLRI, p. 423 ss.


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Vendramin M. (2009). L’equivalenza delle mansioni nel lavoro pubblico “privatizzato” all’indomani della riforma Brunetta tra modelli negoziali e interpretazioni giudiziali. LPA, I, p. 997 ss.


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Voza R. (2015). Autonomia privata e norma inderogabile nella nuova disciplina del mutamento di mansioni. WP CSDLE “Massimo D’Antona”.IT, 262/2015. Testo disponibile al sito: http://csdle.lex.unict.it/docs/workingpapers/Autonomia-privata-e-norma-inderogabile-nella-nuova-disciplina-del-mutamento-di-mansioni/5424.aspx (consultato il 2.12.2015).